Auszeichnungen
Microsoft Gold Application Development
Mit dem Partnerstatus Gold Application Development erreicht die baramundi software AG die höchste Kompetenzstufe im Partnerprogramm von Microsoft.
Die baramundi Management Suite bewies ihre Zuverlässigkeit und Stärke auf Windows Betriebssystemen und wurde anspruchsvollen Tests unterworfen, die auf Zuverlässigkeit, Sicherheit, Hochverfügbarkeit, Verwaltungsfähigkeit und Zusammenarbeit mit dem Windows-Betriebssystem sowie anderen Applikationen fokussieren. Ebenfalls ausschlaggebend für die erstklassige Zertifizierung waren erfolgreich umgesetzte Projekte im Microsoft-Umfeld mit nachgewiesener hoher Kundenzufriedenheit.
Software Made in Germany
Die baramundi software AG, Hersteller von Lösungen für Systemmanagement, hat für ihre baramundi Management Suite die Zertifizierung »Software Made in Germany« erhalten.
Das Qualitätssiegel wird vom Bundesverband IT-Mittelstand (BITMi) e.V. vergeben. Neben dem Entwicklungsstandort überprüfte der Verband weitere Kriterien hinsichtlich Qualität, Service und Zukunftssicherheit der Lösungen sowie Referenzen in Deutschland.
TÜV-zertifiziertes Energiedatenmanagement
Der TÜV Rheinland hat die Energieeffizienz von baramundi Energy Management geprüft und bestätigt. In einer simulierten Client-Umgebung wurde mit dem Energieprofil bsAg Effizient eine deutliche Energieeinsparung gegenüber den Windows 7-Energieprofilen nachgewiesen.
Zudem attestierten die TÜV-Prüfer unter anderem eine umfassende Energieverbrauchsdarstellung, eine zuverlässige Betriebszustandserkennung der IT-Geräte sowie eine nutzerfreundliche Bedienung. Auf Grund der verfügbaren Eigenschaften unterstützt baramundi Energy Management die Anwendung der internationalen Norm ISO 50001:2011 Energiemanagementsysteme.
Deutschlands Beste Arbeitgeber 2013
Die baramundi software AG ist beim bundesweiten Great Place to Work® Wettbewerb „Deutschlands beste Arbeitgeber 2013“ als einer der 100 besten Arbeitgeber ausgezeichnet worden.
Der Auszeichnung war eine ausführliche Befragung der baramundi Mitarbeiter zu zentralen Arbeitsplatzthemen wie Führung, Anerkennung, Teamwork, berufliche Entwicklung Bezahlung und Gesundheitsförderung durch den Arbeitgeber vorausgegangen. Zudem wurde die Qualität der Maßnahmen der Personal- und Führungsarbeit im Unternehmen bewertet.
2012 hatte die baramundi software AG bereits im branchenübergreifenden Wettbewerb "Deutschlands beste Arbeitgeber 2012" den 59. Platz von insgesamt über 400 Unternehmen aller Branchen, Regionen und Größenklassen erreicht.
